Todos los empleados y contratistas de BHP, por favor aplicar utilizando actual Acceso/Dirección email de BHP. 
Para aplicar, por favor haz clic en el botón ‘Inicio de sesión de Empleado/Contratista’ en la parte superior derecha de esta página.

Especialista Entrenamiento Mina

Fecha:  2 dic 2024
Fecha de finalización de la contabilización del trabajo:  12-Dec-2024;02:59:59GMT
País del Empleo: 

Chile

Estado / Provincia del Empleo:  Antofagasta
Ubicación / Región del Empleo: 

 

Acerca de BHP

 

¡Te damos la bienvenida a BHP! Aquí impulsamos el desarrollo profesional de todos nuestros equipos para poder alcanzar su máximo potencial.
 
Con una cartera global de operaciones, ofrecemos un entorno diverso e inclusivo con extraordinarias oportunidades laborales. Nuestra estrategia es enfocarnos en crear un ambiente de trabajo seguro donde nuestros empleados se sientan fuertemente conectados con nuestra carta de valores, y donde sus competencias sean la clave para nuestro éxito.
 
¿Y por qué no tú? ¿Y por qué no BHP?

 

Acerca del Rol

 

El propósito de este rol es asegurar la entrega de conocimientos, habilidades y destrezas para el desarrollo de competencias y desempeño de un cargo para la operación autónoma, midiendo constantemente a través de un proceso sistemático y definido, la transferencia de lo aprendido en el puesto de trabajo, cumpliendo con procedimientos de seguridad y objetivos de producción del área mina.

 

Principales Responsabilidades:

 

  • Diseñar actividades de Formación y Entrenamiento aplicando diferentes metodologías de aprendizaje y diseño Instrucción, según corresponda. 
  • Gestionar y planificar los entrenamientos, articulando los recursos necesarios para la ejecución, dando cumplimiento a los calendarios derivados del plan de capacitación.
  • Mantener actualizados los registros de asistencia, evaluaciones, informes de acuerdo con lo establecido. 
  • Ejecutar la dictación del o los cursos, dar cumplimento al plan de capacitación y acciones de entrenamiento emergentes, en tiempo y forma de acuerdo con las necesidades de la operación y el negocio. 
  • Instruir en el funcionamiento básico de los camiones autónomos, como MineStar, gestión de tráfico, capas de seguridad del sistema, reglas azules de autonomía, luces modales, protocolos y reglas generales para ingresar, manejar vehículos y o equipos en la zona de operación autónoma, como también operación especifica de Terrain y Fleet on-board de los equipos de carguío, tractores y camiones tripulados. 
  • Gestionar cursos impartidos por MTA (Mining Technology Academy de Caterpillar), haciendo seguimiento del cumplimiento de los paquetes de curso de acuerdo con cada rol. 
  • Asegurar la calidad en la entrega de competencias para cubrir las necesidades del proceso de extracción de minerales con camiones autónomos y plan de producción mina. 
  • Validar con quienes corresponda, las especificaciones del plan formativo y de evaluaciones de los operadores(as) mina establecido para el sistema de transporte autónomo. 
  • Verificar la disponibilidad y calidad de recursos instruccionales, infraestructura, equipos, medios, etc., para desarrollar actividades de formación cumpliendo con los estándares establecidos.
  • Levantar nuevos aprendizajes que pueden ser requeridos por el proceso productivo, asociados a cambios tecnológicos, renovación de flota en el área mina y programa de producción mina. 
  • Desarrollar planes de mejora continua enfocadas a brechas detectadas, las que pueden estar asociadas al cumplimiento de indicadores de gestión mina, seguridad, prioridades de producción y sistema MineStar.

 

Acerca de ti:

 

  • Formación profesional deseable Ingeniería en Minas, Ingeniería Civil en Minas y/o carrera a fin.
  • Contar con al menos 3 años de experiencia como Instructor(a) en materias técnicas y/u operaciones mineras (Deseable).
  • Poseer idealmente al menos 2 años de experiencia en operación mina autónoma.
  • Manejo operativo de sistema autonomía MineStar y/o Front Runner (Deseable).
  • Deseable Certificación como Instructor(a) otorgada en institución ChileValora.
  • Licencia de conducir clase B con un mínimo de dos años de antigüedad.
  • Deseable manejo de inglés nivel Intermedio (Lectura y escritura).
  • Disponibilidad de trabajo bajo sistema de turnos 7x7 en faena de la II región.

 

Apoyamos una Fuerza Laboral Diversa

 

En BHP nos adherimos a la Ley de Inclusión 21.015.


Sabemos que la diversidad nos fortalece. Es por eso por lo que estamos enfocados en crear una fuerza laboral más diversa que represente las comunidades en las que operamos y vivimos, asegurando un ambiente laboral donde cada persona sea incluida y tratada con respeto.

 


En ese sentido, estamos comprometidos a realizar un proceso de selección justo, equitativo y accesible para todos. Si tienes algún tipo de discapacidad, por favor escríbenos a inclusion@bhp.com para poder ajustar nuestro proceso de selección y brindarte el apoyo necesario.