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Specialist Line Technical

Fecha:  24-nov-2021
Fecha de finalización de la contabilización del trabajo:  08-Dec-2021;21:59:59GMT
País del Empleo: 

Chile

Estado / Provincia del Empleo:  Antofagasta
Ubicación / Región del Empleo: 

Sobre BHP

En BHP apoyamos a nuestra gente a crecer, aprender, desarrollar sus habilidades y alcanzar su potencial.

 

Con una cartera de operaciones global, ofrecemos un entorno diverso e inclusivo con extraordinarias oportunidades profesionales.

 

Nuestra estrategia es enfocarnos en crear un ambiente de trabajo seguro donde nuestros empleados se sientan fuertemente conectados con nuestros valores y objetivos, y donde las competencias de nuestra gente sean la clave para nuestro éxito.

 

Ven y sé parte de este éxito.

About the Role

Sobre BHP Operating System (BOS)

 

BHP está implementando un programa de trabajo global, conocido como BHP Operating System (BOS). Es el siguiente paso en nuestro viaje de mejora continua y una parte crítica de nuestra transformación que dará forma al futuro de BHP y a una cultura más empoderada.

 

El sistema operativo BHP cambiará fundamentalmente nuestra forma de pensar y comportarnos en BHP y se basa en tres principios fundamentales: Servir a nuestro cliente, perseguir la perfección operativa y potenciar a nuestras personas.

 

BOS entrega el marco para proporcionar un cambio radical en nuestro desempeño de seguridad y productividad, colocando a nuestros empleados en el centro de la mejora continua y empoderará a cada empleado para mejorar continuamente nuestra forma de trabajar.

 

Sobre esta posición

 

Reportando al Line Coach de BOS, este rol proporcionará coaching inicial y continuo a los Superintendentes, Supervisores, Mantenedores y Operadores en la aplicación de las herramientas y métodos BOS, y trabajará para asegurar la integración de esta nueva forma de trabajo.

 

Mejorará las habilidades de resolución de problemas de todos los miembros de la fuerza laboral y apoyará a la primera línea y a los líderes para desarrollar y mantener nuevas formas de trabajo. Participará en la implementación de mejoras sistemáticas y será fundamental para la difusión de la práctica operativa en nuestro negocio.

 

Las entregas claves de este rol son:

 

  • Herramientas BOS integradas entre la primera línea;
  • Mejoras continuas en seguridad de primera línea, productividad, métricas culturales y de personas;
  • Solicitudes de datos maestros alineadas con las herramientas BOS;
  • Informes de progreso en la implementación y otras herramientas de BOS;
  • Desarrollo del plan de proyecto y seguimiento de adherencia.

About You

Estamos buscando personas que posean conocimiento de negocio, demuestren excelencia en el liderazgo en el día a día, que sean innovadores con un sesgo a la acción, influyan efectivamente en los demás y tengan una gran capacidad para desarrollar capacidades en otros y liderar el cambio.

 

Para tener éxito, deberá demostrar lo siguiente:

 

  • Fuertes habilidades de análisis de causa raíz y resolución de problemas con un enfoque colaborativo para encontrar soluciones prácticas;
  • Capacidad para comprender y gestionar los sistemas de procesamiento de datos;
  • Capacidad para comprometer a todos los niveles del negocio, desde empleados de primera línea hasta gerentes de nivel superior;
  • Experiencia en la industria minera en el sitio; y
  • La experiencia con metodologías de CI es deseable.

Apoyando a una fuerza laboral diversa

El tamaño y la magnitud de nuestro negocio no solo brindan una oportunidad significativa para el desarrollo profesional, sino también paquetes salariales atractivos con bonificaciones basadas en el desempeño y el exclusivo programa de acciones para empleados de BHP.

 

En BHP, reconocemos que la diversidad nos fortalece. Estamos comprometidos a brindar un ambiente de trabajo en el que todos sean incluidos, tratados de manera justa y con respeto. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y alentamos las postulaciones de personas independiente de su raza, color, sexo, nacionalidad, edad, religión, personas con discapacidades, orientación sexual, identidad de género, veteranos, ciudadanía, información genética u otro estado protegido bajo las leyes federales, estatales o locales.

 

Sabemos que hay muchos aspectos de la vida de nuestros empleados que son importantes, y el trabajo es solo uno de ellos, por lo que ofrecemos beneficios para que su trabajo sea compatible con su vida. Estos beneficios incluyen opciones de trabajo flexible, una generosa política de licencia parental remunerada, otras opciones de licencia extendida, salas de lactancia entre otros.

 

Todos los postulantes calificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, sexo, origen nacional, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, estado del servicio militar, ciudadanía, información genética u otros aspectos protegidos bajo las leyes federales, estatales o locales.

 

BHP es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades para todas las personas.