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Supervisor(a) Mantenimiento Eléctrico(a)/Instrumentista Planta Concentradora | Spence

Fecha:  26 mar 2026
Fecha de finalización de la contabilización del trabajo:  05-Aug-2023;03:59:59GMT
País del Empleo: 

Chile

Estado / Provincia del Empleo:  Antofagasta
Ubicación / Región del Empleo: 

 

Sobre Spence | BHP

Spence es una operación minera ubicada en la Región de Antofagasta, reconocida por su liderazgo en innovación y sostenibilidad. Como parte de una empresa global dedicada a los recursos naturales, con presencia en más de 90 ubicaciones alrededor del mundo, impulsamos un modelo de minería autónoma que integra tecnología avanzada, eficiencia y seguridad, marcando el camino hacia el futuro.

Nuestro compromiso es generar valor de manera responsable, cuidando el medioambiente y poniendo a las personas en el centro de todo lo que hacemos. 
 

¿Por qué Spence | BHP?

En Spence creemos que el talento es la fuerza que transforma la minería. Aquí encontrarás oportunidades para crecer en un entorno inclusivo, diverso y orientado al aprendizaje continuo. Ser parte de Spence significa contribuir a proyectos que hacen historia, trabajando con equipos que comparten un propósito claro: innovar para construir un mundo más seguro, sostenible y humano. Tu voz cuenta, tu desarrollo importa y tu trabajo genera impacto real. 

Acerca del rol

 

En Minera Spence nos encontramos en búsqueda de un(a) Supervisor(a) Mantenimiento Eléctrico(a) Instrumentista Planta Concentradora quien será responsable de asegurar un trabajo seguro en sistemas eléctricos, liderando a tu equipo con foco en la confiabilidad y disponibilidad de los sistemas eléctricos de la Planta Concentradora.Tu desafío será ejecutar y controlar la estrategia de mantenimiento eléctrico, promoviendo un entorno de trabajo alineado con los valores, estándares de seguridad y objetivos operacionales de Spence | BHP, contribuyendo activamente al desempeño sostenible de la operación.

 

Principales Responsabilidades

  • Supervisar el proceso de mantención eléctrica de la Planta Concentradora y sus equipos, de acuerdo con normas y procedimientos establecidos, asegurando el cumplimiento de la estrategia de mantenimiento.
  • Controlar y asegurar el cumplimiento de las métricas de Work Management definidas para la Gerencia de Mantenimiento de Planta Concentradora.
  • Gestionar la implementación y aplicación de los planes del área, alineados con los objetivos estratégicos y los estándares de calidad, seguridad y medioambiente.
  • Administrar eficientemente los recursos disponibles para la ejecución de los planes del área, optimizando el uso de bienes e insumos.
  • Diseñar, gestionar e implementar acciones de mejoramiento continuo para el desempeño operacional del área bajo tu responsabilidad.
  • Consolidar antecedentes asociados a eventos operacionales para su investigación y análisis.
  • Demostrar e influir en el cumplimiento de los estándares HSE, la Carta de BHP y el Código de Conducta.
  • Implementar y controlar el Sistema Operativo BHP en tu área de responsabilidad.

 

Lo que esperamos de ti

  • Título profesional de Ingeniería de Ejecución o Ingeniería Civil Eléctrica.
  • Experiencia previa en posiciones de similar responsabilidad, liderando equipos como supervisor(a) en el área eléctrica de Plantas Concentradoras.
  • Experiencia mínima de 5 años en mantenimiento en Plantas Concentradoras, con personal a cargo.Licencia de conducir Clase B, con al menos dos años de antigüedad.
  • Certificación SEC Clase A vigente.
  • Conocimientos en monitoreo de condiciones y mantenimiento centrado en confiabilidad.
  • Manejo de SAP (aprobación de avisos y cierre de órdenes de trabajo).
  • Conocimientos en electrónica de potencia y distribución de energía.
  • Curso NFPA 70E aprobado.

Por qué te encantará trabajar aquí

En Spence | BHP entendemos que para dar lo mejor, necesitas sentirte bien. Por eso, nuestros beneficios están diseñados para acompañarte en cada etapa, cuidando tu salud, impulsando tu desarrollo y promoviendo un equilibrio real entre tu vida personal y laboral.  

- Desarrollo profesional: Formación continua y oportunidades reales de crecimiento.  
- Remuneración: justa y competitiva que refleje tu rol, habilidades y logros. 
- Cultura inclusiva: Promovemos un entorno laboral donde cada persona se siente valorada, respetada y libre de expresar su identidad auténtica. 
- Reconocimiento: Te recompensamos por tus pequeños y grandes logros a través de nuestro programa global de reconocimiento Big Thanks | Muchas Gracias. 

¡Y mucho más!  

Sobre nuestro proceso

En Spence | BHP contratamos personas que se alinean con nuestros valores y cumplen con los requisitos del rol. Como parte del proceso, podríamos someter a revisión el cumplimiento efectivo de los requisitos informados para determinar la idoneidad y capacidad personal para ejecutar el trabajo.   

Si ya trabajas en BHP, postula a través del portal interno con tu correo corporativo.  

¿Y por qué no tú? 

Con operaciones en todo el mundo, nuestra compañía te ofrece oportunidades sin límites. Desde beneficios competitivos hasta la posibilidad de trabajar en distintos países, aquí puedes diseñar tu carrera a tu manera. Si estás buscando un lugar donde tu trabajo tenga propósito y tu crecimiento sea parte del camino, este puede ser tu próximo paso.    

¡Postula hoy y sé parte de la transformación de la minería! 

Apoyamos una fuerza laboral diversa

En Spence | BHP nos adherimos a la Ley de Inclusión 21.015.  

Sabemos que la diversidad nos fortalece. Es por eso por lo que estamos enfocados en crear una fuerza laboral más diversa que represente las comunidades en las que operamos y vivimos, asegurando un ambiente laboral donde cada persona sea incluida y tratada con respeto.  

En ese sentido, estamos comprometidos a realizar un proceso de selección justo, equitativo y accesible para todos. Si tienes algún tipo de discapacidad, por favor escríbenos a inclusion@bhp.com para poder ajustar nuestro proceso de selección y brindarte el apoyo necesario.